各有关中小学：

根据《关于开展“百千万”师训工程农村中小学学科骨干教师市级培训的通知》精神（甬教人[2008]134号），结合我区实际，经研究决定，现将“百千万”师训工程农村中小学学科骨干教师市级培训人员选拔工作通知如下：

一、选拔条件

参加宁波市“百千万”师训工程市级学科骨干培训对象为我区义务教育阶段农村中小学各科教师。具体选拔条件为：

（一）政治素质好，热爱农村教育，有较强的事业心和责任感，有良好的职业道德。

（二）具有较强的教育教学业务能力，积极进行教育教学改革探索，在学校教育教学工作中起到示范和辐射作用的学科骨干教师。

（三）具有合格及以上学历，小学高级、中学一级及以上专业技术职务，年龄一般男45周岁以下、女40周岁以下。

（四）近三年未参加过省、市级农村中小学教师素质提升工程骨干培训。

（五）已列入省“领雁工程”各类骨干培训的教师不再参加市级各类骨干培训。

二、名额分配

农村中小学学科骨干教师市级培训学科为：小学语文、数学、科学、英语，初中语文、数学、科学、英语、历史与社会、综合实践，中小学思想品德、音乐、体育、美术，共14门。根据市分配的培训名额及我区各校以前参加省市级的培训等情况，现将培训名额分配到各有关学校，详见附件1。

三、选拔办法

坚持自愿申报、公平竞争、择优推荐的原则，根据选拔条件，采用一次性选拔、分学科分批次组织培训的办法进行。请各校做到条件公开、程序透明，按照分配的名额，认真组织、精心选拔。

四、培训内容、形式及时间

培训内容以教师专业素养为核心，包括专业精神、专业知识、专业技能等三个层面。专业精神以“爱与责任”为主题的师德教育为首位，培养教师积极的专业态度和人格魅力；专业知识以学科知识的更新与现代教育教学知识的掌握为主，提升教师的文化品位；专业技能以增强教师的实践能力为主要目标，即增强教师以教学设计和课堂组织为主的教学能力、教育教学管理与沟通能力、指导学生课外学习能力、以终身学习与科学研究为主的专业发展能力、以依托网络为主的现代信息技术应用能力等。

培训通过专题讲座、观摩研讨、同伴互助、教育论坛等方式进行；理论课程与实践教学各二分之一。

本次培训分批次进行，第一批集中培训计划于2008年实施，5月下旬开始，培训学科为小学数学、英语，初中语文、科学，共计390人。第二、三批集中培训分别于2009年和2010年实施。

培训结束后，经考核合格者，颁发由市教育局统一印制的培训结业证书，作为登记继续教育学分的依据。经评议表现优秀者，颁发市教育局统一印制的优秀学员证书。

五、培训经费

参加本次培训教师的培训费、资料费、住宿费由市专项培训费开支。参加本次培训的交通费由学员所在单位报销。

六、材料报送

请各校于5月22日前将《宁波市农村中小学学科骨干教师市级培训对象推荐表》（一式2份，见附件2）和《宁波市农村中小学学科骨干教师市级培训对象汇总表》（一式2份，见附件3）及其电子文档一起报送区教育局人事科。

七、其他

农村中小学骨干教师市级培训是实施“百千万”师训工程，进一步提升农村中小学教师素质，提高农村教育质量，推进城乡教育均衡发展的重要举措。各校要切实做好该项工作，认真组织，公开、公平、择优推荐。

附件:1.宁波市农村中小学学科骨干教师市级培训名额分配表

     2.宁波市农村中小学学科骨干教师市级培训对象推荐表

     3.宁波市农村中小学学科骨干教师市级培训对象汇总表

                             北仑区教育局人事科

                            二○○八年五月十二日